Szerző: Kalmár Péter
Mik a piaci trendek és milyen igények mutatkoznak? Ahogy a vasárnapi ebédlőasztalnál is rendszeresen rácsodálkozunk a nemzedékek közötti különbségekre, amikor…
Jönnek-mennek a munkavállalók – minek ide csapatépítés? Ha úgy nézzük, ez a csapatépítési témakör egy 7800 milliárd dolláros kérdés. A…
„Minden Zoom dolgozónak üzenem, aki úgy érzi, hogy ez nem neki való, ez nem az a cég, ahol dolgozni akar:…
Kedves Péter, Nehéz híreket kell veled megosztanom… Így kezdődött volna Sundar Pichai, a Google vezérigazgatójának e-mailje, ha engem is ki…
Legjobb Munkahely, Legvonzóbb Munkaadó, Szerethető Munkahely, Legvonzóbb Munkahely. Egy pár azok közül az elismerések közül, amiket évente Magyarországon kiosztanak a…
Avagy Ahány szervezet, annyiféle kihívás – HVG, 2022. június Egy évvel ezelőtt nagy fába vágtuk a fejszénket, és útjára indítottunk…
2023 január elején szinte bombaként robbant a hír: a Disney vezérigazgatója (egyben jelenkorunk egyik legsikeresebb topmenedzsere) Bob Iger a munkavállalóknak…
2022 a nagy tervek, a botlások és az újbóli feltápászkodás éve volt. Nemcsak nekünk, hanem szinte mindannyiunknak. Hatalmas reményekkel vágtunk…
Vágj neki 2023-nak fókuszáltan! 2022 valószínűleg adott fel neked is leckéket. Kérdés, hogy tanultál-e belőlük és erre a tudásra tudsz-e…
1 2 3 »
Vállalható Üzleti Szereplők büszke tagjai vagyunk!
Eredményes és összetartó csapatokat fejlesztünk
